准备申请PR，请大家评估一下---已批准
ykluo_sg • • 9656 次浏览男，35岁，国内985，来新5年，电子行业, basic salary 7K；老婆国内211，家庭主妇，带两个小孩。求评估现在申请通过的可能性
更新信息：
19年6月申请，等到20年初补双方父母资料，居然没有reject，我很开心，我认为之所以能在pending的队列里面，一个是全家一直在新加坡生活，小孩也是在新加坡出生，融入度应该有分加；另一个是老板写了一封我看了都脸红的推荐信，大意是拒绝了就是新加坡的损失，这大概是加班的回报吧。然后一直等，相信每个pending超过一年的人都想催，但手头上什么加分的东西都没有。直到今年9月，我们的一个合作方--新加坡一个大国企，在他们网站上介绍了他们一个有影响力的产品，还表扬了我们的贡献。我就抓到这个救命稻草写信给ICA，说明我们确实是有技术含量的，也是有成绩的。两周后人工回复说收到了，第二天提交文档的框就不见了，前天看到CPF号码，今天收到信（网站上还是pending）。感谢大家热心的建议
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#1
整体条件ok 主要说劣势吧 行业可能或许减分 除非是高附加值电子的高级职位 老婆不做工 你的工资分摊到四个人头上 略低
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ykluo_sg 楼主#2
确实如您所言，两年前申请被秒拒。所以现在信心仍然是不足的，犹豫要不要花400大洋
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#3
试吧，老婆朋友，一家三口，和你们薪资差不多，老婆也不上班，唯一区别是1个小孩，批了。
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#4
一拖四，我看希望不是很大。老婆既然也是受过高等教育的，怎么选择做家庭主妇呢。
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#5
为什么你们的basic pay都这么高。。。。
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#6
新加坡技术类的senior position 应该这个薪水。文科类除法律类，一般的管理职位薪水难上去，要靠工作年限和经验。同年龄难上7000.
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#7
没ot没shifts 薪水7000真的很高了现在新加坡的这个行情很少这个薪水吧
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#8
不必这么激动啊。。。
1.ep都到6000了，7000不奇怪啊。。2.国内薪水上得也快，没有这个薪水，中国招不来人，特别是电讯，it这些行当。。。 -
#9
我们这些刚毕业的不到2年的工作经验，薪水低的可怜。再加上去掉cpf 低的不要不要的 涨薪水跟不用说了每年连100都涨不到。。。。
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#10
你3000多不错了，很多poly才两千出头。。。
准确的说你们将会是新加坡的社会基石，两公婆工作，未来会有7000到8000，正是新加坡家庭的平均薪水啊。 -
ykluo_sg 楼主#11
小孩太小，计划自己带几年
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ykluo_sg 楼主#12
做这行的经常OT，只是老板不再付加班费啊
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#13
哦哦加在底薪上了吧。说了这么多薪水的事忘记给楼主建议了，其实你可以试一下只给自己或者只带伴侣申请看看不带其他人，自己拿到了也是可以办理家属证的ltvp
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#14
1拖4很难，我同事12kbase，1拖5，来新6年秒拒
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#15
有点难，我们带一孩，男薪水和楼主一样，女也做工，薪水3k，刚拒了。
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#16
最近不是鼓励生育么 我估计是不是快放开了 试试呗
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#17
全家申请，可能性会高，7000薪水还行。通常全家6000就可以了。
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#18
对了。最好有本地学历。没有的话，最好女方有工作，比较靠谱
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#19
在新加坡的时间，第二有本地学历吗
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ykluo_sg 楼主#20
更新信息：
19年6月申请，等到20年初补双方父母资料，居然没有reject，我很开心，我认为之所以能在pending的队列里面，一个是全家一直在新加坡生活，小孩也是在新加坡出生，融入度应该有分加；另一个是老板写了一封我看了都脸红的推荐信，大意是拒绝了就是新加坡的损失，这大概是加班的回报吧。然后一直等，相信每个pending超过一年的人都想催，但手头上什么加分的东西都没有。直到今年9月，我们的一个合作方--新加坡一个大国企，在他们网站上介绍了他们一个有影响力的产品，还表扬了我们的贡献。我就抓到这个救命稻草写信给ICA，说明我们确实是有技术含量的，也是有成绩的。两周后人工回复说收到了，第二天提交文档的框就不见了，前天看到CPF号码，今天收到信（网站上还是pending）。感谢大家热心的建议 -
#21
同喜，我们是先看ica网站批准的[lol]