SIMTech态度真够够的

排队买饭的空档我才不会回邮件 聊天看手机上网傻站着也不会回开玩笑 期望可以降低 还没有确定之前 除了保持沉默他们应该做什么呢？ 应该每个礼拜发个邮件给你解释一下各种情况，说我们还在面试其他人，或者说我们忙其他事情去了，招人短期搁置，或者老板不在没法做决定之类？开玩笑 期望可以降低 还没有确定之前 除了保持沉默他们应该做什么呢？ 应该每个礼拜发个邮件给你解释一下各种情况，说我们还在面试其他人，或者说我们忙其他事情去了，招人短期搁置，或者老板不在没法做决定之类？

楼主也太玻璃心了面试完没有回音再正常不过了面试完没有回音再正常不过了

不应该有始有终吗？

你不回就不回呗我高兴吐槽就吐槽呗我高兴吐槽就吐槽呗

lz没啥面试经验吧？人公司都是这样的呀，没消息就是没要你了呗。收拾收拾准[…]备面下一家咯。。。多经历几次就习惯啦~备面下一家咯。。。多经历几次就习惯啦~

不回是正常的不要了都回的很少不要了都回的很少

其实我也知道没消息就是没成功但我总觉得一件事好歹得有始有终，
一封不录用的邮件很容易写，一个部门甚至有现成的格式，把人名换一下就好，为什么有的公司做这件事，有的公司不做呢，
我也是闲操心，，，无聊时发个帖换换气，SIMTech面试的事其实过去大半年了但我总觉得一件事好歹得有始有终，
一封不录用的邮件很容易写，一个部门甚至有现成的格式，把人名换一下就好，为什么有的公司做这件事，有的公司不做呢，
我也是闲操心，，，无聊时发个帖换换气，SIMTech面试的事其实过去大半年了

估计有人又会说：“我就是不高兴回，有这功夫我爱干嘛干嘛，不高兴回”
我去、、、

“我就是不高兴回，有这功夫我爱干嘛干嘛，不高兴回”
我去、、、

通常两周内木有收到回复就是没戏了。lz别太在意。人公司可能每天有好几十个[…]人来面试，95%以上都是杯具的，HR没这闲工夫一个个回邮滴。。。继续a za a za fighting吧~人来面试，95%以上都是杯具的，HR没这闲工夫一个个回邮滴。。。继续a za a za fighting吧~

话说去SIMTech面试的时候，电脑桌面上若干个人的slides我心里默默的想他们找个合适的人真不容易啊^_^我心里默默的想他们找个合适的人真不容易啊^_^

发个帖稍作发泄谢谢你的回复谢谢你的回复

同意lz确实是个礼节问题，直接打电话找HR吧，会不会把你的email弄错了还是什么的确实是个礼节问题，直接打电话找HR吧，会不会把你的email弄错了还是什么的

我后来问结果的邮件是回复的她通知我面试的第一份邮件按说不再通知了就是没成功，
因为当天聊的还是蛮开心，成或者不成我都可以，就顺手又发了个邮件问问，
我觉得既然我问了，HR是不是最好快速回复一下，
不过HR的想法可能就和有些人说的“我才不回，我发呆我也不回”按说不再通知了就是没成功，
因为当天聊的还是蛮开心，成或者不成我都可以，就顺手又发了个邮件问问，
我觉得既然我问了，HR是不是最好快速回复一下，
不过HR的想法可能就和有些人说的“我才不回，我发呆我也不回”

process engineer (wastewater)?

这话也就是没有作为招聘方面试经验的人能说出来1. 工作量大的同时，来完成面试官的任务，基本是不会事后挨个人写邮件拒绝的
2. 有的职位，面试量是几十个的，逐个回绝明显不符合面试官/雇佣公司的企业文化
3. 没有回复的拒绝基本就是工作文化的常态
4. 也是公司保护自己的方式，万一公司给出offer的人都拒绝公司，在没有明文被拒绝的candidate，还是有回路被offer的1. 工作量大的同时，来完成面试官的任务，基本是不会事后挨个人写邮件拒绝的
2. 有的职位，面试量是几十个的，逐个回绝明显不符合面试官/雇佣公司的企业文化
3. 没有回复的拒绝基本就是工作文化的常态
4. 也是公司保护自己的方式，万一公司给出offer的人都拒绝公司，在没有明文被拒绝的candidate，还是有回路被offer的

huasing上的贴不能编辑，是不是啊？

我觉得太正常了每天看着HR被催招人他们哪有时间去管那些failed的application每天看着HR被催招人他们哪有时间去管那些failed的application

哈哈哈 有人回复的说明可能在waiting list里面

说不定有candidate不去就轮到你了

催了也白搭，不要抱希望找别家吧

找工作时候确实比较伤不起的说明可能在waiting list里面

说不定有candidate不去就轮到你了

催了也白搭，不要抱希望找别家吧

找工作时候确实比较伤不起的

汗 想打 没有人回复说明在waiting list说明在waiting list

也是醉了祝楼主好运，要是人人都像楼主这样，估计办公室打喷嚏声会此起彼伏（被人背后念），哈哈祝楼主好运，要是人人都像楼主这样，估计办公室打喷嚏声会此起彼伏（被人背后念），哈哈

就算回也不会那么快阿我毕业前在学校career fair面试过HITACHIA, 一直到我毕业上班3个月了才收到一封拒信...

才两周的话可能有可能公司第一轮面试还没结束呢，还没结论怎么回？我是HR的话，除非公司有规定说每个pitential candidate有询问都要回复，否则肯定我也是优先选择处理其他工作，闲得无聊可能会回复一下。没回复可能就是没空。不要说吃饭阿，等车空闲时候可以回，除了工作狂，谁喜欢非工作时间还谈工作阿。

真的要回复建议打电话我毕业前在学校career fair面试过HITACHIA, 一直到我毕业上班3个月了才收到一封拒信...

才两周的话可能有可能公司第一轮面试还没结束呢，还没结论怎么回？我是HR的话，除非公司有规定说每个pitential candidate有询问都要回复，否则肯定我也是优先选择处理其他工作，闲得无聊可能会回复一下。没回复可能就是没空。不要说吃饭阿，等车空闲时候可以回，除了工作狂，谁喜欢非工作时间还谈工作阿。

真的要回复建议打电话

lx想一想一个人一个邮件那么大公司每个面试都要回，hr不用干别的了，狼多肉少的时代就是这样一个人一个邮件那么大公司每个面试都要回，hr不用干别的了，狼多肉少的时代就是这样

楼主别介意我也做过hr，真的是人太多简历太多，而且招聘都会写着shortlist才会通知给你，我找工作面过的，只有那么几家特别大的公司会给你回，还会给你打电话说明下原因哈哈哈哈。。。-_-我也做过hr，真的是人太多简历太多，而且招聘都会写着shortlist才会通知给你，我找工作面过的，只有那么几家特别大的公司会给你回，还会给你打电话说明下原因哈哈哈哈。。。-_-

楼主自己预期低一些就不不会太郁闷了

正常情况80%的猎头或者公司的talent acquisition team都不会回复你的 极个别回复的也是系统用noreply之类的邮件自动回复的 然后给你blahblah一长窜 大意是你的简历我们会保存在我们的数据库六个月时间 如果有合适的职位将来会通知你之类的80%的猎头或者公司的talent acquisition team都不会回复你的 极个别回复的也是系统用noreply之类的邮件自动回复的 然后给你blahblah一长窜 大意是你的简历我们会保存在我们的数据库六个月时间 如果有合适的职位将来会通知你之类的