呵呵。貌似a星走得人不少

不要做井底之蛙了在新加坡除了astar，phd去公司不适合，所以phd们的选择其实很少。这也是为啥astar这么强硬的原因，你不来有的是人来，每年都毕业那么多博士，供过于求。

三哥在职场上混的比华人强多了，国人更是难以望其项背。别做井底之蛙了。

没懂所以青蛙应该去哪？

没事people they come together
people they fall apart
no one can stop us now
we are all made of stars

有来有去吧，这个是正常的有来有去吧，这个是正常的，即使公司里面也一样，把A所当政府公司一样看待就可以理解了。

目测层主不知道每年毕业的博士数

太武断了“在新加坡除了astar，phd去公司不适合”
去公司的ph.d. 远超过去astar的好嘛

是啊A才能容纳几个phd呢？

不是去得多就说明合适不合适还是不合适，只不过astar容量有限，多余的phd只好去公司而已。

只想说我公司两成的人是phdphd去公司的不要太多，光是坡上生物/制药公司搞研发的phd人数就绝壁碾压a星了～

这样硬拗是为哪般？大部分的ph.d.如果能去公司，是不会去astar的。
无论是待遇还是职业前景，astar完败

Astar是合同工哎。。能去公司谁去Astar啊。。

呵呵现实是，现在公司里面很大一部分都是无期限合同，也就是公司还能经营下去加上自己表现不要太差，这个饭碗就一直在。而astar现在签的都是合同工，到期了续不续看情况，有些给你两年，有些给你一年，有些还只给你几个月。就这样想进去的人还多得很。如果phd有很多公司职位可以选，谁会去这种干了今天没明天的地方。合同越差，说明越不缺人。

个人喜好不一样有些人就不喜欢公司，不喜欢教课带学生，在astar可以做点自己喜欢的事。

能举例几个生物医药公司有比较多的研发人员的吗？我知道几个tessa, aslan，还有吗？

但说大点的公司比如Merck，宝洁和tmo研发加上FAS一大堆啊，更别说一堆小公司了

很想看看大神对博士毕业后职业规划的高见以前知道博士毕业后走学术，然后以教授身份退休。

现在很多博士毕业后去了公司，离开了学术界，那么以后会以什么样的身份退休呢？40，50岁以后的职业前景怎么样？按平均水平偏上的考察，不考虑极端的个例。

这和农民养猪一个道理看见别人养猪致富了，都跑去一窝蜂的养猪，猪肉价格自然就会狂跌。
博士这东西从根本上就应该是极少数人读的。可是现在高校因为各种各样的因素，盲目扩大博士的招生，而就业市场也不是很景气，很多本来就不适合读博士的人，有些被忽悠了，有些是想通过读博士在职场更具有竞争力，这些人读了博士，除了成全了学校那些越来越水的博导，完全是浪费了自己的时间和精力。

你看看杨振宁李政道的导师是谁都是青史留名的大牛。

再看看现在学校里面的，都是什么卵子东西。这种玩意只是运气好，赶上了好时候捞了个教职，后续的人在这些人的“指导”下读了phd，一来水平堪忧，二来运气不在，结果能好才怪了。