签约公司后反悔

what is counter offer???????????

and 等两个月是为了拿花红吗？？？？？？？？？？？

counter offer就是旧公司不想让你走 加薪的offer.....旧公司不想让你走 加薪的offer.....

准是的主要为了等年底的花红是的主要为了等年底的花红

求解有达人知道的吗有达人知道的吗

看吧 行业很大的话 大不了这家公司以后别去了圈子很小慎重哟 cisco和华为这种那就尴尬了
还有一种情况 牛人人家死活想我挖的 也是没关系的
如果是人家急着要的普通人 那真的 可能结下梁子了 不过这事儿很难说呢 下回要跳槽的时候 那个公司的接洽那几个人说不定都跳到别处去了圈子很小慎重哟 cisco和华为这种那就尴尬了
还有一种情况 牛人人家死活想我挖的 也是没关系的
如果是人家急着要的普通人 那真的 可能结下梁子了 不过这事儿很难说呢 下回要跳槽的时候 那个公司的接洽那几个人说不定都跳到别处去了

Counter Offer 还是慎重考虑除非比你的新offer好很多 不建议拿counter offer.除非比你的新offer好很多 不建议拿counter offer.

谢谢旧公司和新公司不算是一个行业，不过我本身的专业的话圈子不大，以后倒是不一定还要去同一个公司，就是顾虑可能还会碰到新公司的老板啥的。还有，我要不去的话会要求我赔钱什么的吗？
楼主不是啥大牛，不过应聘的职位也不是谁都做的了，again,行业不大，所以怕抬头不见低头见的旧公司和新公司不算是一个行业，不过我本身的专业的话圈子不大，以后倒是不一定还要去同一个公司，就是顾虑可能还会碰到新公司的老板啥的。还有，我要不去的话会要求我赔钱什么的吗？
楼主不是啥大牛，不过应聘的职位也不是谁都做的了，again,行业不大，所以怕抬头不见低头见的

顾虑如此多 那就不要接受counter offer换换空气也好 我只是建议了当然
你说人家等了你两个月你不去了人家重新找人 人家不可能会没有不爽 碰得到碰不到人家有没有这么坏要弄你一下而已换换空气也好 我只是建议了当然
你说人家等了你两个月你不去了人家重新找人 人家不可能会没有不爽 碰得到碰不到人家有没有这么坏要弄你一下而已

很多达人都讲过这个永远不要接受 counter offer永远不要接受 counter offer

是的本来也是不管公司说什么都坚决走，不过最近公司结构有些变化，我老板offer我一个升职的机会。新公司是平级，涨15%薪，所以两边都很犹豫本来也是不管公司说什么都坚决走，不过最近公司结构有些变化，我老板offer我一个升职的机会。新公司是平级，涨15%薪，所以两边都很犹豫

我的建议是走人既然现公司在你提出辞职才说升职加薪，那之前他们都没有看到你的能力和表现么？既然现公司在你提出辞职才说升职加薪，那之前他们都没有看到你的能力和表现么？

这个升职已经拿到了吗

也不是现在的公司也对我不薄，每年工作评价都很好，也升职了两次。只是我辞职前没想到我老板还打算升我职现在的公司也对我不薄，每年工作评价都很好，也升职了两次。只是我辞职前没想到我老板还打算升我职

正式的还没有也是大公司，不可能说升立刻就生效，是我老板谈说已经在路上了，就是2016年的事。我老板人比较有底线，没数的话她也不会乱说也是大公司，不可能说升立刻就生效，是我老板谈说已经在路上了，就是2016年的事。我老板人比较有底线，没数的话她也不会乱说

白纸黑纸打印出来...否则免谈....

如果白纸黑字我就不犹豫了看来这里还是觉得应该走的多看来这里还是觉得应该走的多

不行 这都是没准的 马上接受新offer

新offer一个月前就签了所以如果不去就算毁约，纠结。老公司做的很熟，同事人也很好，所以很犹豫。
我心里觉得还是想出去看看，毕竟还年轻所以如果不去就算毁约，纠结。老公司做的很熟，同事人也很好，所以很犹豫。
我心里觉得还是想出去看看，毕竟还年轻

出去看看吧 谁又知道到了新公司你2016不会升职呢？

人就是贪心新公司的还是未知数，老公司的毕竟意向在那里。
如果老公司在我走之前就和我暗示，我肯定不会这么快走新公司的还是未知数，老公司的毕竟意向在那里。
如果老公司在我走之前就和我暗示，我肯定不会这么快走

不建议拿counter offer因为老公司不爽你要高价才留下，这不是一个好的事情因为老公司不爽你要高价才留下，这不是一个好的事情

小公司就更加不要回去了。。
MNC很好啊就更加不要回去了。。
MNC很好啊