大家从决定换工作到递信用时多久呢

石春凝  •   •  52703 次浏览

从决心换工作、投简历、面试,考虑offer,到丢信
大家平均历时多久呢
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16 条回复
  • 月无痕
    #1

    这个没有定数吧三天到一年都有,本人经验三天到一年都有,本人经验

  • #2

    三到六个月吧如果是找好下家 裸辞下一秒就可以 哈哈如果是找好下家 裸辞下一秒就可以 哈哈

  • breezee
    #3

    看情况我刚辞,我们人手紧,我又要辞,所以跟老板商量,给他们足够的时间找人。
    当然如果有下一份offer,就不方便了。
    我是身体原因需要裸辞。。。所以人情做足了。递信的时间和lastday差了两个礼拜我刚辞,我们人手紧,我又要辞,所以跟老板商量,给他们足够的时间找人。
    当然如果有下一份offer,就不方便了。
    我是身体原因需要裸辞。。。所以人情做足了。递信的时间和lastday差了两个礼拜

  • hattie
    #4

    我可以说拖了4年吗。。。工作一年多的时候想换工作,结果我的senior比我先走。然后想等新人进来handover再走,一等两年,然后父亲生病,去世,又拖了一年,然后结婚,备孕,怀孕,拖到现在。

    我是特例,你可以无视我。。。工作一年多的时候想换工作,结果我的senior比我先走。然后想等新人进来handover再走,一等两年,然后父亲生病,去世,又拖了一年,然后结婚,备孕,怀孕,拖到现在。

    我是特例,你可以无视我。。。

  • 小馋牛
    #5

    你让一鸡冻就裸辞的人情何以堪。。xmlzjxmlzj

  • 石春凝 楼主
    #6

    给自己个心理准备即使猎头找也要面试谈offee七七八八的
    更别说自己投简历申请了。
    有的公司更是好几轮面试

    从着手找工到丢信要心理建设几个月,不然好想裸辞啊!!即使猎头找也要面试谈offee七七八八的
    更别说自己投简历申请了。
    有的公司更是好几轮面试

    从着手找工到丢信要心理建设几个月,不然好想裸辞啊!!

  • 石春凝 楼主
    #7

    对啊我觉得这事那事的辞职反而不是top proprity我能说因为公司离家只有一站路也是拖了好久...我能说因为公司离家只有一站路也是拖了好久...

  • 石春凝 楼主
    #8

    哈哈哈我也想裸辞啊只是当时没经验合同居然是2个月notice period
    想想裸辞还要呆2个月、远水解不了近处的烦恼~也就忍了...只是当时没经验合同居然是2个月notice period
    想想裸辞还要呆2个月、远水解不了近处的烦恼~也就忍了...

  • 小馋牛
    #9

    我们好像是三个月,但我只呆了一个月跟老板和hr说好就行了,但这一个月里不许请年假因为假期都被用来补notice period 了。。╭(╯^╰)╮跟老板和hr说好就行了,但这一个月里不许请年假因为假期都被用来补notice period 了。。╭(╯^╰)╮

  • 石春凝 楼主
    #10

    不能请年假也没法去面试了...我也希望老板减少我的notice period呜呜呜我也希望老板减少我的notice period呜呜呜

  • zarayu
    #11

    几分钟,别想太多。。。想多了就走不了了被老板骂,一激动就丢信了。。。。反正我不差一口饭。。。。这就是无欲者刚,但是后来被老板加薪留下了。。。再后来support我申请公民,就没走成到现在已经8年了。。。被老板骂,一激动就丢信了。。。。反正我不差一口饭。。。。这就是无欲者刚,但是后来被老板加薪留下了。。。再后来support我申请公民,就没走成到现在已经8年了。。。

  • 石春凝 楼主
    #12

    哈哈哈走与不走也就几分钟的事!哎主要个人成长,职业发展,公司前景,同事和谐,workload总要多项满意才行啊哎主要个人成长,职业发展,公司前景,同事和谐,workload总要多项满意才行啊

  • 小馋牛
    #13

    能去面试就不算裸辞了。。。:)就不算裸辞了。。。:)

  • 宅宅
    #14

    你至少该生娃 生娃 没耽误事 挺好的 没耽误事 挺好的

  • hattie
    #15

    娃在肚子里下个月头生。现在基本上是work from home下个月头生。现在基本上是work from home

  • 宅宅
    #16

    真好啊!羡慕二胎了吧?二胎了吧?

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