裁员了！失业了！如何度过心理难关
bluesand • • 56851 次浏览油价下跌，油的行业受到很大冲击的。从去年开始，公司就开始了一波一波的裁员，虽然每次每个部门被裁的人都是少数，但是裁员行动一直都在进行着，这次我也没能幸免。（请不要问我是哪家公司，我是来诉苦的）
人生第一份工，做了超过十年。被裁了，心里无比失落。我没有经济负担，没有房贷和债务，平时一直有储蓄，家里的开销老公也都负担了，这次被裁公司也赔了一笔很丰厚的赔偿金。
但是心里苦闷的要死，一个小组几个人，为什么被裁的那个会是我？难道老板就那么看我不顺眼么？我一直都还蛮努力的啊！他也已经在小组会议上宣布让我负责下一个比较大的项目啊！但是为什么危机当头的时候我就是先死的呢？还是觉得我真的做的太久了？还是觉得我家有宝宝无法跟那些刚毕业的孩子比冲劲？在公司里除了会工作让老板开心真的那么重要么？我真的想不开呀想不开！虽然觉得被裁既有赔偿又可带孩子真不错，但心里很受伤啊很受伤！也觉得无言面对江东父老了。
不知道有没有类似处境的朋友，要如何度过这段难熬的时期？就是心里无比的苦闷。而且在父母面前还不能表现出来，要不然他们更担心。我明白忘掉烦恼的唯一方式应该是重新出发吧，但是现在同一行业各个公司不是裁员就是冻结招聘....哎....求安慰！
经历了这次危机我深深明白了那些那些肩负着养家活口重担的人如果失业了该是多么的惶恐，所以人生一定要时时处处未雨稠缪啊！
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#102
”不一样“是指 中介工作如鱼得水，正大踏步迈向财务自由的路上么？
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#103
哈哈，踏出原来的小圈子，感觉整个世界都不一样了，感觉事业和境界有点提升。乘着年轻好好闯闯，不用害怕失败。不论哪一行，只要付出努力和坚持，最后都会成功。
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#104
wellI've never said this to anyone. But maybe you should start smoking.I've never said this to anyone. But maybe you should start smoking.
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#105
分析原因女生在裁员的时候就是很容易被裁员掉。我分析和平时的工作习惯和善良有关系。
有时为了和气不去和别人争抢项目，只想老板让我做好什么我就做好什么。时间长了，发现其它人背地里都是护着抢着好项目，就是那种做了能让老板觉得你是这个部门不可缺少的人。就把那种谁都可以做的项目推给你。
等你发现的时候，可能已经晚了，因为老板不觉得你有什么特别的。
只是猜测，不知道你是不是类似的情况。
我个人发现的时候已经晚了，现在想去吵想去争都很难了。所以下份工作，进去就要冷血写，永远记得你和你的同事不是朋友，是竞争关系。你不比别人做的好，到时裁员就是你。女生在裁员的时候就是很容易被裁员掉。我分析和平时的工作习惯和善良有关系。
有时为了和气不去和别人争抢项目，只想老板让我做好什么我就做好什么。时间长了，发现其它人背地里都是护着抢着好项目，就是那种做了能让老板觉得你是这个部门不可缺少的人。就把那种谁都可以做的项目推给你。
等你发现的时候，可能已经晚了，因为老板不觉得你有什么特别的。
只是猜测，不知道你是不是类似的情况。
我个人发现的时候已经晚了，现在想去吵想去争都很难了。所以下份工作，进去就要冷血写，永远记得你和你的同事不是朋友，是竞争关系。你不比别人做的好，到时裁员就是你。 -
#106
马云长的吓shi宝宝了
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#107
各个公司不一样
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#108
言之有理言之有理言之有理
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#109
权衡 塞翁失马，焉知祸福。人的一切岂能自己预料，调整心态，继续前行，偶也 塞翁失马，焉知祸福。人的一切岂能自己预料，调整心态，继续前行，偶也
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#110
石油行业石油行业真的不景气啊现在
不过塞翁失马焉知非福石油行业真的不景气啊现在
不过塞翁失马焉知非福 -
#111
一扇门关了，人生的另外一扇门却悄悄打开了，等待着你我也经历过裁员，非常了解你现在的心情。当我现在回首往事，才有以上的感慨。机遇总是会垂青有准备的人。我的建议是好好回顾你过去十年的工作经验，写下你的经验技能以及相关的工作贡献，开始写简历，要不厌其烦地改，给朋友看，提意见，千锤百炼。开始练习面试问题，如果英语口语不够好，多练。一切准备就绪，然后联系猎头，寻找面试机会。新机会很快会来临。我也经历过裁员，非常了解你现在的心情。当我现在回首往事，才有以上的感慨。机遇总是会垂青有准备的人。我的建议是好好回顾你过去十年的工作经验，写下你的经验技能以及相关的工作贡献，开始写简历，要不厌其烦地改，给朋友看，提意见，千锤百炼。开始练习面试问题，如果英语口语不够好，多练。一切准备就绪，然后联系猎头，寻找面试机会。新机会很快会来临。
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#112
--工作有的是啊 有啥可怕找不到的 都什么时代了工作有的是啊 有啥可怕找不到的 都什么时代了
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#113
确实裁员/实习不能转正/劳务合同不能续签这些都是家常便饭，有什么好怕的？
即使国内，大部分劳动合同也是3年一签 5年一签（现在很多事业单位甚至公务员都是如此，别说外企民企了），很难转无固定期限劳务合同。等你五十多岁干不动了，看公司还会不会跟你续签新合同？
坡县已是世界上失业率最低的国家之一了，不服的可以去欧美澳加找工作试试裁员/实习不能转正/劳务合同不能续签这些都是家常便饭，有什么好怕的？
即使国内，大部分劳动合同也是3年一签 5年一签（现在很多事业单位甚至公务员都是如此，别说外企民企了），很难转无固定期限劳务合同。等你五十多岁干不动了，看公司还会不会跟你续签新合同？
坡县已是世界上失业率最低的国家之一了，不服的可以去欧美澳加找工作试试 -
#114
找到工作和找到一份适合自己资历薪酬的工作是两回事吧？
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#115
+1一般裁员都是从贵的下手。一般裁员都是从贵的下手。
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#116
看行业吧 贵的是什么意思ceo目测最贵 估计从不影响盈利的部分开始裁ceo目测最贵 估计从不影响盈利的部分开始裁
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#117
找工作总会找到的啦 要有信心 加油总会找到的啦 要有信心 加油
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#118
刚进油气行业下游一年多（油价狂跌时候进来的）感觉公司一路下坡。做业务的人也陆续跳槽。不知道上面的如何反应。拿EP的新人，真的好担心。不像楼主十年工作经验，我也只是刚刚赚工资而已。忐忑... 本来还想着能慢慢升值加薪，好像现在保住饭碗都很难的样子。感觉公司一路下坡。做业务的人也陆续跳槽。不知道上面的如何反应。拿EP的新人，真的好担心。不像楼主十年工作经验，我也只是刚刚赚工资而已。忐忑... 本来还想着能慢慢升值加薪，好像现在保住饭碗都很难的样子。