该不该离职
littlegirl • • 59895 次浏览辞职这个想法在我脑海里面盘旋好几个月了，但是一直下不下来决心。
毕业后一直在这个单位做工四年了。该升职升职，该加薪加薪。一直到去年七月份一个同事生成小老板，其实就死组里的小组长之类的。
结果问题接踵而来，我去年买房子请他老公做中介，他老公是那种带你看一个房子就特别希望你买下来的那种，就是不管你到底需不需要。后来他老公请我喝茶，顺便介绍我加入他的生意，不是卖房产的，是卖减肥药的，是那种美国产的减肥药，还能治高血压，糖尿病，我当时就各种抵触，但是没有表现出来，听他天花乱坠滴讲完三个小时。讲完后我问他你老婆怎么不吃啊，她也很胖。他说他老婆不需要。这种销售模式跟传销一模一样。而且这个药很贵，两千多新币。
自从他跟我讲了这个以后，我就再也没有找他看房子，但是他锲而不舍，努力劝说我加入他的生意，后来他打电话我也不接，发短信也不回，而是自己找的全职中介。
后来我就跟小老板讲，我买房子的中介是我同学，不要他老公做我的中介了。
但是后来不管干什么事，他都非常针对我，而且一定把小事闹大。每次都是冲我喊冲我叫。总之就跟疯狗一样。后来她非要我写很深刻的检查，我没有写，我回家直接给大老板发了一个邮件，告诉她，我接受不了她对我的态度。此后，这件事不了了之。
元旦过后，我和同事一件小事没有处理好，这次，她直接捅到大老板那里，我所有同事都觉得是小事，根本没有必要闹大，因为闹大，牵扯到两个大部门，而且另一个部门的大老板是公司的高层。
这件事情之后，我直接不想做工了，感觉自己心眼太少，根本不了解这种斗争。
现在该怎么办呢？
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#1
膜拜lz人生赢家工作4年不到就买房了。工作4年不到就买房了。
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#2
楼主本来就不该找老板老公买房我觉得这种情愿找不认识的中介 不喜欢就一拍两散 熟人最不好了 更何况还是老板老公这么敏感的关系。 而且看情况老板也是个很小气的人 我觉得楼主可以找老板谈一谈 如果不成功先找到新工作再离职。我觉得这种情愿找不认识的中介 不喜欢就一拍两散 熟人最不好了 更何况还是老板老公这么敏感的关系。 而且看情况老板也是个很小气的人 我觉得楼主可以找老板谈一谈 如果不成功先找到新工作再离职。
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#3
辞职极品的同事极品的同事
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littlegirl 楼主#4
哎 一言难尽当时她没有升职，她在每个同事里面发了她老公对我名片当时她没有升职，她在每个同事里面发了她老公对我名片
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#5
他家倒是很有做中介的潜质啊推销很厉害推销很厉害
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#6
不用理她呀公司会因这种事炒你吗？敌动你静，多行不义必自毙，乃克敌制胜，目前是要沉住气，不要自乱阵脚公司会因这种事炒你吗？敌动你静，多行不义必自毙，乃克敌制胜，目前是要沉住气，不要自乱阵脚
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#7
卖房子的推销什么的保健药啊??? 这样显得的太不专业了...
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#8
必须不能辞。只是这个同事（小老板）让你不舒服了，不是工作本身。如果工作本身很快乐，有前途，必须不能放弃啊。
而且，要是想要逃避而离开，下次遇到这样的问题，你还要逃避吗？而且你走了，贱人更开心了，多委屈啊。
现在你的情况就应该发挥毛主席的名言，与人斗其乐无穷啊。好好工作，团结同事，跟老板聊聊，要走也要开开心心的走。只是这个同事（小老板）让你不舒服了，不是工作本身。如果工作本身很快乐，有前途，必须不能放弃啊。
而且，要是想要逃避而离开，下次遇到这样的问题，你还要逃避吗？而且你走了，贱人更开心了，多委屈啊。
现在你的情况就应该发挥毛主席的名言，与人斗其乐无穷啊。好好工作，团结同事，跟老板聊聊，要走也要开开心心的走。 -
#9
你换工作就不会遇到这样的人了？可以和大老板说要换组啊可以和大老板说要换组啊
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#10
她闹久了对你有好处所有人都会觉得她unprofessional
然后她也别想混好
但是要能找到更好去处也不错啊
根据自己的前途做决定所有人都会觉得她unprofessional
然后她也别想混好
但是要能找到更好去处也不错啊
根据自己的前途做决定 -
#11
辞天下何处无好工作天下何处无好工作
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#12
这种情况就离职了吧但是最好找到工作再走~但是最好找到工作再走~
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#13
小妹求助的东西还真心不少人嘛，活得个开心。不喜欢的话自己不滚就想办法让对方滚了算了人嘛，活得个开心。不喜欢的话自己不滚就想办法让对方滚了算了
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#14
不推荐辞职辞职的原因应该是不适合现在的工作，或者是有更好的适合跳槽的工作。既然在现在的公司工资升职神马的都很好，何必因为一个不想关的人影响前程呢（直系领导，影响升职的除外）。不要用别人的过错惩罚自己。
逃避又不能解决问题，不是你的错为神马要你离开呢，反倒让他得逞啦。搞好和其他同事的关系，和领导的关系，所有和她发生的问题都理性解决（冲动容易做错事儿），适当的时候示弱，让大家都更加偏向你。最重要的是好好工作，多多挣钱，快快升职啦。为自己天天开心的生活，证明自己的能力才是重要的呀辞职的原因应该是不适合现在的工作，或者是有更好的适合跳槽的工作。既然在现在的公司工资升职神马的都很好，何必因为一个不想关的人影响前程呢（直系领导，影响升职的除外）。不要用别人的过错惩罚自己。
逃避又不能解决问题，不是你的错为神马要你离开呢，反倒让他得逞啦。搞好和其他同事的关系，和领导的关系，所有和她发生的问题都理性解决（冲动容易做错事儿），适当的时候示弱，让大家都更加偏向你。最重要的是好好工作，多多挣钱，快快升职啦。为自己天天开心的生活，证明自己的能力才是重要的呀