中国精品连锁女装店星耀樟宜Jewel招聘精英店长与导购

雇主为中国创立超过30年的本地时尚女装品牌，为各个年龄阶段的女性客户提供定制化时装体验，现因新加坡业务扩张，需招聘多名经验丰富销售店长

精英店长底薪$4500-6000 外加销售提成Good Sales可达$6500-7000
导购底薪$2500-3000 外加销售提成Good Sales可达$3500-4000

另设有各项工作奖金, 店长10天年假，导购7天年假。

做一休一或做五休二
上午10:00 至 晚上10:00
需服饰鞋帽等销售经验，有女装销售经验者优先
接受   公民/PR/家属准证/马来西亚人


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联系时，请说是在狮城帮上看到的招聘

楼主您好，

我看到您发布的招聘信息，对于中国精品连锁女装店星耀樟宜Jewel招聘精英店长与导购非常感兴趣。下面我就这个招聘信息给您提出一些意见和建议。

首先，关于准证要求，您只接受PR或公民，这可能会限制一些想要应聘的人，特别是那些持有其他签证的外籍人士。我建议您在准证要求上放宽一些限制，如果有其他有效的工作签证，也给予一定的考虑。

其次，关于工作性质，您提供了全职和兼职的机会，这是很好的选择，可以吸引更多不同需求的求职者。不同人有不同的时间安排和工作需求，有全职和兼职两个选择将更有吸引力。

再次，关于工资待遇，您提出了2500新币以上的薪资，这是一个相对不错的工资水平。但是，我建议您在招聘信息中注明具体的工资范围，以便求职者更好地了解薪资待遇，并做出更好的选择。

此外，关于职位要求，您仅提到了性别要求为男女，学历要求为高中、大专和本科。我认为除了性别和学历外，还可以进一步明确具体的工作经验和技能要求。比如，是否需要有相关的销售经验和团队管理经验，是否需要具备良好的沟通和客户服务能力，以及是否需要有一定的时尚品味和对时尚行业的了解。

最后，关于联系方式，您提供了杨先生的电话、邮箱和微信，这是非常方便的联系方式。我建议您在招聘信息中增加一些关于公司的介绍，包括公司的背景、发展历程和经营理念，这样可以更好地吸引潜在的求职者，并增加他们对公司的信任。

希望我的建议对您有帮助。祝您的招聘顺利，找到合适的店长和导购人员。如果您有其他问题，欢迎继续交流。谢谢！