【其它话题} 跑回国的在家办公
pancai • • 1423 次浏览现在都是VPN,跑回国在家办公应该没人知道吧.反正现在是WFH.
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#1
如果完全是wfh应该没有区别吧
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#2
访问不稳定。速度慢
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#3
访问可能不稳定再加IT的人可能会看到的你ip来源国。
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#4
真想回国WFH的话最好跟公司沟通好,瞒着公司被发现的话会被开的
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#5
看你公司规定可能会有报税方面的问题,一定得搞清楚。
不然解雇是小事,坐牢都有可能。 -
#6
这种不打招呼就跑回去,被发现肯定是开除国内用Team,WhatsApp 都不稳定。VPN又是从国内连的,想要瞒住不容易呢
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#7
做好再也不回来的打算可以试试。总不能派警察去中国抓你,没那么大罪。
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#8
你们公司是一人公司?这样也许行吧
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pancai 楼主#9
报税方面的问题报税方面有啥问题, 触犯哪条法律?
我就跑回去多2天而已 -
#10
Ip应该很容易解决留台机子在这边,在家remote就行了
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#11
你这层说的跟原帖可不一样啊回去待两天和长期在国外办公不一样,搞清楚你是哪里的tax resident。
你在国内wfh,是否算中国的税务公民,是否需要给中国交税。搞清楚先。 -
pancai 楼主#12
只是多两天在国外WFH只是多两天在国外WFH而已,其他年假COVER.至于上COURT吗?
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#13
挺至于的税务无小事。回去以后主动联系当地地税局和国税局问清楚比较放心。
当然 如果只是回去几天的话不存在这个问题。 -
pancai 楼主#14
Tax resident 是183天Tax resident 是183天,我在中国工作小于183天, 哪里要交中国的税
开除更是可笑.合同上没有此条款,有法律依据吗? -
#15
合同上不一定写,要看公司policy前段时间有个同事因私去英国,本来也是觉得wfh,就计划在那边远程工作几周,但没几天就收到公司警告信,说公司policy不允许,这是唯一警告,再有发生就立即开除。最后在回坡前的时间全是unpaid leave。
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#16
看你公司这个没必要搞的偷偷摸摸的吧,直接问你manager不好吗?
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#17
你上过班吗?开除的条款是全写在合同里的?还是看公司内网的HR policy呢。
另外如果你是想短期回去一两个星期 然后顺便办个工。那你在原帖就应该这样写。你写成那样给人感觉好像是想长期从海外WFH的意思。 -
#18
楼主既然在金融从业应该知道金融无小事,都丢完信最后几天了,和和气气走完就好。
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#19
我组里印度人已经wfi大半年了开除流程太麻烦 反正公司出钱
就这么耗着 合同到了就不续了 -
#20
美国的公司不都已经做表率了么在纽约办公室上班,以及在泰国度假村上班,完全没问题,就是薪水不一样而已。
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#21
有可能有数据安全问题很多金融公司,特别是银行,受监管规定,数据不能存在于中国境内设备上
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#22
如果完全WFH可以和公司商量,别直接跑回去。
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#23
我司的规定是异国办公不超过58天我司的规定是异国办公不超过58天 不知道是如何计算的 反正超过这个就会找你麻烦~ (UK公司)
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#24
和公司说就行了我们公司有个乌兹别克斯坦的,回去工作了啊好几个月了没有要回来的意思,只要好好工作公司没管
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#25
赞成楼主的行为 ,有了问题就想办法解决,实干家
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#26
和公司事先说明即可否则别以为公司傻
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#27
和公司打声招呼比较好我们是四五月份的时候所有外籍员工全部允许回国wfh 1个月
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#28
VPN不都关了么?
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#29
我公司有几个欧洲的,已经回欧洲在家办公了好几个月了都是通知公司,全组通报的