雇主必须完全负责女佣出国的所有行政费

DengWei  •   •  8222 次浏览

印度尼西亚政府宣布明年1月1日起推行新政策,规定所有印尼帮佣出国时必须零负债。这意味着雇主必须完全负责女佣出国的所有行政费,雇用印尼女佣的费用可能因此显著提高。在加入冠病防疫相关费用后,原本承担近2000元的本地雇主,到时可能须支付超过5000元,才能请到新的印尼帮佣。印尼政府日前宣布推出“零财务负担”政策,希望借此确保到海外打工的印尼国民,不陷入债务问题。根据这项新条例,雇主必须完全负责所有行政费用,包括办理护照、健康检测、训练课程,以及安排工作的费用等。全国职工总会家庭佣工中心主席杨木光告诉《联合早报》,印尼打算在下个月推出新条例,但据他了解目前已有大约300名新女佣向家佣中心反映,她们欲离开印尼但受阻。人力部表示已从女佣中介接获有关印尼当局正在强制执行外籍帮佣雇用合同的要求,包括将于下月1日生效的“零工作安排费”(zero placement fee)政策。人力部发言人说,急需帮佣,从印尼聘用女佣却遇到延误的雇主,可以与中介商讨其他选项。我国目前聘用大约25万名女佣,当中超过一半,即约12万7000名来自印尼。目前,外籍女佣自己承担到我国工作的部分费用,最普遍的做法是向雇主借贷,之后从每月薪水扣除贷款。不少受访业者指出,若按照新条例,雇主不能再这么做,那负担将会提高很多。相对而言,女佣完全不必分担任何费用,这个做法不太合理,也难以执行。

23 条回复
  • Golria
    #1

    就不再请印尼的呗

  • DengWei 楼主
    #2

    你和人力部说的一样

  • duidui5858
    #3

    可惜了,本来我还想换个印尼女佣

  • 绿豆芽
    #4

    感觉菲佣缅佣印度佣其他佣i要坐地起价了…

  • #5

    只有不请印尼的了这种政策下,谁敢请她们啊,女佣说来就来,说走就走,零负担,雇主就是冤大头。

  • qingni2
    #6

    人力部其实可以设置个基金,解决这个问题否则女佣会变的非常短缺,工资会变高。其实还是雇主承担了费用,而且更多,只是所有人一起分担。

  • shaokunlun
    #7

    全世界女佣联合起来!团结就是力量。新加坡剥削女佣太久了。

  • 笑天
    #8

    应该各国都会跟进吧这种好事,只是早晚问题

  • gobackC
    #9

    支持印尼当局终于开始有所作为了。非常期待菲律宾,缅甸等当局出台类似的政策。

  • 嘉兽
    #10

    现在不就是这样吗?中介公司帮女佣0负债,然后雇主在决定请她的时候,一次性把这些债付给中介公司,然后前几个月不用给女佣薪水。
    假设中间换女佣,新女佣的债跟中介公司基于前一个女佣的债多退少补。
    至于女佣和中介公司的怎么算那是他们的事情。

    这个条例难道有什么特殊的吗?只是在规范中介吧,肯定是有些中介公司没有按照规范来,告诉雇主所谓的债,问雇主收了全额债钱,但是并没有跟印尼当地的中介公司正规处理导致女佣其实还是背着债的。这只是规范了中介,保护女佣。对于雇主,不管他们做什么勾当,新加坡中介机构都是要你帮女佣先还债的,所以新不新政策对雇主都是一样的。

  • shaokunlun
    #11

    现在女佣不出这笔钱,你认为中介会出?呵呵,肯定会落到雇主头上,谁叫你是刚需呢?

  • bobo1318
    #12

    现在这个事情看起来好像就是雇主得出那个placement fee也就是债然后再不能从女佣薪水抵扣了。这样女佣也就无债了

  • sonatam
    #13

    不知道比起香港,新加坡女佣的总体费用是不是要来的便宜

  • bobo1318
    #14

    总体不知道但是香港政府法定规定菲佣最低薪水约合850新币。一般他们都比这个高吧。所以,坡的各种佣人都是香港,中东(不考虑安全)甚至台湾中介挑剩下的。所以才这么多jb烂事。

  • qingni2
    #15

    工资没有竞争力,搞的想找个好的都难对于照顾小孩子的人特别不公平。花1千找个好女佣,比花1700送去infant care好多了。

    后来为了更便宜,开发缅甸印尼女佣。把老人孩子当成了培训教具。菲佣一般完成一个合同后,一般都会试试香港,成功的就不回来了。

  • qingni2
    #16

    开始几个月不给工资,就是因为负债,用工资慢慢还两边的中介公司只有雇主付了钱后,才开始办手续。其实就是雇主贷款给女佣。

    两边的中介都是垄断,所以中介费太高了。新加坡大众女佣市场,安家我印象中有80%市场份额。也只是办个手续罢了,女佣好坏全靠雇主自己去面试。

  • #17

    这个,

    目前,外籍女佣自己承担到我国工作的部分费用,最普遍的做法是向雇主借贷,之后从每月薪水扣除贷款。不少受访业者指出,若按照新条例,雇主不能再这么做,那负担将会提高很多。

    -------------

    怎么禁止?最终还是得分期还给雇主,而且要还得更多时间更长。当然有部分家庭可能会受影响,因为他们也确实预先多支出几千来。

  • vitesse
    #18

    以前是女佣还印尼本地的中介费以后她们不用还,雇主付两地的中介费,只有保守估计 两地的中介费 加上机票 证件乱七八糟的费用 至少得5000吧


    而且她们来了 要是不爽雇主 可以立马走的,或者骑驴找马,雇主花了中介费 欲哭无泪

  • #19

    欧美和日本韩国很少有见这种家庭女佣人家怎么过来的啊?

  • Erencie
    #20

    欧美的工作节奏慢欧美四五点就下班了,社会环境非常pro family,小孩读书也不怎么需要家长推。低收入有福利,不管工作不工作。

    日韩是大部分女性辞职做家庭主妇,整个社会环境也比较pro家庭主妇,当然现在女性很多也不乐意了。

    坡是工作氛围在世界范围内算快节奏了,政府鼓励女性就业(出台了很多working mothers才有的福利),不工作的家庭完全没有福利。坡的女性就业率很高。坡老人不带孩子。多数家庭自然要靠女佣了。

    中国也是快节奏,女性就业率也高,但是因为独生子女政策和传统观念和退休政策,很多老年人能够发挥余热帮忙照顾孙子。

    简单总结,
    欧美的娃靠政府和父母牺牲工作时间养,日韩的娃靠家庭主妇养,中国的娃靠老人养。新加坡的娃,自然就靠女佣了,没了女佣,对于坡很多有娃家庭都是非常困难的,整个国家很多针对有娃家庭的政策都得改不然生育率真会大跌。

  • #21

    世界是如此之大以至于总是可以找到理由解释任何现象
    总是可以找到证据证明任何命题
    全世界任何地方都闲忙不均吧
    不要说得欧美就是天堂一样
    钦此

  • camty
    #22

    有些回复看起来真是站着说话不腰疼等自己有孩子了,没人可以帮忙照顾,夫妻又都需要工作再说请不请女佣。这本身就是专才专用,非要一个总裁回家去拖地板才特么叫自立么?

  • 笑天
    #23

    不要那么大声,腰不疼那就是 3三个孩子,除了陪月外
    没有女佣,没有祖辈,也过来了的
    人要逼一下自己,屈服于环境不一定就那么舒服

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