问下加薪的幅度是不是prorated

icky  •   •  38452 次浏览

如果每年加薪只有3%,那如果我入职9个月,是不是3%的四分之三,就是2.25%?

13 条回复
  • juliana
    #1

    我司是这样的aws和bonus也是

  • riskhunter
    #2

    看级别低级别幅度大,高工资级幅度小,绝对值高工资更高,听到的幅度比大多人实际低,让你窃喜

  • longman
    #3

    未满第一年公司可以不加薪。但是有良心的公司第二年可以帮你补回来,比如给你3+2.25 ~= 5%

  • icky 楼主
    #4

    哦,那一般大家说的每年加薪在5%到10%都是绝对值多少的工作啊

  • icky 楼主
    #5

    哦,这样,不满一年可以不加这样看来我司算是很厚道了

  • #6

    这年头满一年也未必有得加。。

  • 滚雪球
    #7

    没有什么一定吧不加薪也是很正常的,我今年就一分钱都没有加。

  • #8

    公司之间不同我司算法是不满一年按performance satisfied算, 大概是2-3%

  • Calicocat
    #9

    = =. 除了从来没加过超过5%....嘤嘤

  • Calicocat
    #10

    我现在的公司是超过半年有的加,加薪看performance

  • #11

    这个都是看表现啊 老板自己决定吧 无害的

  • lmj8808
    #12

    我们公司不满一年是prorate如题

  • icky 楼主
    #13

    我也是但是版上的确有人加薪幅度在10%的

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