求大家建议——工作面试
sue:) • • 29052 次浏览本人最近一直没有找工作，但前几天有2个不同的猎头打给我介绍同一职位同一公司（还没有去面试也不想暴露隐私，就不细说职位和薪水了，见谅）
猎头A 跟我说了这个职位的最高薪水预算，不想帮我争取更高。（我不是很满意，但勉强答应如果在shortlist里面就去面试之后再谈薪水）；猎头B说这是一个新职位可以跟公司谈看能否按我要求的薪水（高于最高预算），而且还说本来那个公司已经签到人了但人家爽约不去了，只能再找人。我上网查了是家mnc还行，但新加坡是分公司查不到具体新加坡公司的信息，只能看到整个集团的网站。
昨天A说我在shortlist里面了跟我定了日子去面试，我答应了。今天B怒气冲冲的电话问我说那个公司说我已经面试过了，我如实回答他没有去过，过去几个月我都没有投过简历。。。这都什么情况？我都还没有去面试，戏就开始了？真不知道这个公司的hr为啥要颠倒黑白。。不过其实工作内容我满意，就是觉得可能后面薪水可能难谈。。
大家能给点建议吗？还去不去面试？我自己比较中意猎头B,他答应帮我谈价钱的，但视乎已经被HR out了..。
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#1
。。。 明明 猎头B说帮你争取。。。楼主竟然答应A，，，标准答复A是“对不起 你不想帮我争取更高”
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#2
猎头是竞争关系只能答应一个的
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sue:) 楼主#3
是A先找的我。。B是后面出现的。。然后也是A跟我说去面试的. 我没有拒绝B啊，但他没有被HR选上。。HR撒谎回绝B了。没预料到啊，，
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#4
好吧 可能公司HR喜欢A 不喜欢B
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sue:) 楼主#5
他们两开始都只是说帮我发简历过去试试。。我就都答应了后来A先得到了公司hr的面试通知啊。。B被hr 骗了。。这算我脚踏2船吗？ >_<
我都没有找工作，就突然出来这事。。 -
sue:) 楼主#6
嗯所以现在烦薪水怎么谈~~那个A当初说的薪水就很死板的口气。怀疑前面被录取后来跑路的人是不是他招的，所有他坚持不抬价。。胡思乱想~~
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#7
楼主尽量坚持自己的薪水
他们想请你的话不在乎多几百或者几千
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#8
和猎头接触和猎头接触，其实你也要给一些必须的信息。
如果不同猎头跟你说同一个职位，你只能选一个猎头（你比较满意的吧）如果你两个都许下来，这样在猎头和公司接触的过程中，对你也不好... HR 也会不喜欢的..
建议楼主，以后接触猎头的时候要给确定的答案.. 希望楼主面试顺利 -
sue:) 楼主#9
是的我当初就是觉得B比较好就多答应了一个猎头，前面的A那时已经跟公司联系上了。。没有太多找工作和猎头打交道的经验所以才上来请教。现在想想如果hr问为什么答应2个猎头，我都无话可说。。就是突然开会的时候接到猎头电话没带脑子就答应了>_<
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#10
HR 并没有错一般流程是公司HR 会撒网出去给猎头，说自己要找人， 于是，很多个猎头就会去自己的data base去找match的人， 然后跟你沟通后觉得你可以，就会把你推荐给HR， 然后HR 会在很多个猎头提供的候选人中选出几个自己中意的 进行面试。
但，如果你想想下，如果很多个猎头同时推荐给HR 一个人，大幅度缩小了HR 找人的范围，那么他们对推荐你的猎头印象不好，自然对你印象也不好，因为扩大候选人范围毕竟是猎头的责任.. 猎头都没有机会了，可想而知，猎头推荐的人也没有机会了... 比如你同时被两个猎头推荐，会影响HR 对你印象..
至少我找人的时候，不喜欢这样... -
sue:) 楼主#11
你误会了可能我前面措词有问题，我前面是觉得如果hr如果拒绝B，可以找理由说我不符合要求拒绝B啊，干嘛要撒谎说我已经去面试过了，当初我跟B谈的时候他就答应还帮忙我看其它薪水较高的职位机会，现在B以为我去面试过了还答应他去投简历怒气冲冲质问我。。当然个人立场不同，我确实不懂hr工作也没有很多找工作经验，你可以说是我的错。我前面答应2个猎头确实没过脑。。这个我已经承认了。
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#12
当B联系你的时候应该提醒有别的agent已经帮你投同样的公司
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#13
HR原文应该是A已经把你的简历送进去了猎头这行谁先送进去算谁的。所以你答应了一个代表你就不能答应第二个了。
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sue:) 楼主#14
我不知道HR原文到底是什么，因为都是猎头联系的我我前面答应2个猎头是同意他们投简历，后面只答应了A去面试。我催了A2次他几天了都还不把JD发给我，还说他手下会发的，B是第1次跟我联系的时候就主动发JD给我了。烦着怕HR面试时问这些印象不好薪水更加不好谈了，前面确实没有处理好。这面试都不太想去了。
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sue:) 楼主#15
你说的对下次记得了
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#16
把这事忘了吧面试完拿到offer 再说吧，主动权在你手上。其实我没经历过，没资格回答。。。
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#17
答应了不合适的猎头是头痛不过，面试还是照去。猎头主要的工作就是帮你拿到面试的机会。后面和他们关系不大。既然有了面试，去和人聊聊天也好。
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#18
对的有的公司没有HR的database，所以如果recruiter A送了你的简历给opening A, recruiter B还是可以送你的简历进去给opening B的。有的公司有database, 所以只要有一个recruiter送你的简历进去过，一年内别的recruiter或者你自己都不可以再送进去了。不然就CV screening的时候直接out了。
称职的recruiter在送你的CV进去之前应该先问你有没有别人问过你也提醒你不要再把CV给同一公司的了:( 我觉得你这两个recruiter也都多少有一点点错吧。当然楼主答应两个recruiter也是不好。。。 -
#19
楼主莫急面试时要是HR真问到这个楼主就说不是那种频繁换工的人，对猎头流程不了解，不会有大问题的...就是薪水要靠自己谈了。
一般猎头找的时候，除非那个机会特别心水，可以多跟猎头套套消息，然后说你要再考虑下，要猎头等到你书面确认后再暴露你的信息给雇主（或者是递交你的简历）。 -
#20
只要答应猎头把你简历送过去就算你在系统里有记录了所以轻易别答应让传简历