每年的加薪，感觉公司的算法有问题。
chocell • • 29765 次浏览我们的Financial Year是每年的4月份开始，薪水评估、工资调整和奖金是6月中会知道。以前的4月，5月的加薪部分会在6月的工资中补上。但最近两年不补了，说加薪就从6月份算，一直到下年的6月份。感觉公司吃了我们两个月的加薪部分，至少是第一年，也许是每年都吃了，没算明白。
5 条回复
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#1
应该只是吃掉第一年的两个月后面就是6月到6月了呀
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#2
每年4-6月应该拿明年的薪水which不会低过今年，所以每年都少两个月没错
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chocell 楼主#3
那每年只加10个月薪可恶。公司那么多人，每人都这样，就省了不少钱了
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#4
只是少了第一年的两个月啊公司改了加薪的effective date而已。
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#5
加薪没规定要跟财政年一致吧？这有什么好纠结的。