996工作制是奋斗还是剥削？你该不该加班？李永乐老师讲机会成本

我怎么觉得坡县的工作也很紧张呢？经常要加班到晚上八九点，倒是能打的回家公司报销，只是觉得不健康

这里面忽略了一个根本问题没有形成996制度的时候，加班的人（工作到位996）可能得到的不错的收益，比如说比同事更高质量的结果和工作量，老板的欣赏等（毕竟花了很多额外的时间去工作），但一旦形成制度了，大家都是996，同事可能比你的工作质量和工作量更好，并且这个是制度了，也就是你工作996是正常的，不算加班不算努力工作了（因为大家都是这样），原来努力工作的人的实际收益降低了，有些想要更大收益的人可能要997了

另外说一下，劳动法明确规定一周不能超多40多个小时，社会主义的某些资本家堂而皇之的想把996 （72小时）形成工作制度，图穷匕见，不仅想把赤裸裸的本质暴漏出来，还想把热爱劳动的人民最后一点儿荣誉也拿走

只想到有小朋友的家庭完全做不到啊

这些互联网公司其实就是高配版的富士康而已
bat之类的公司，一切都已经成型了，个人的努力已经基本上无法改变命运，不要说996，就是24小时都在公司拼命工作也没啥用。还没有成功的小公司，能够拿到期权并顺利上市兑现，从而实现暴富的，几率无比的小。
说到底，幸运儿只是极少的一部分人。大多数人，努力可以提升一点，但是无法改变命运。
如果谁不信，请搜索关键字田北辰。

换工作咯。在坡那么多年，就从来没加班过。

其实有些额外的工作时间完全是没有必要的新加坡的股市，早九晚五，开的早收的晚，照样死气沉沉，把交易费用降下来，交易自然就活跃了。该交易的，你一天开一个小时人家也会去交易，否则二十四小时开着，也是然并卵。
但是sgx早九晚五的话，相关的一大票公司也只能陪着耗时间。

田北辰这个人有什么特别的？我还真搜了一下
仍然不能跟这里的点联系起来啊，请指教

田北辰是香港富二代，g2000的创始人。作为富二代，他认为现在的一切都是自己奋斗而来，穷人之所以穷，是不努力的结果。抱着这个想法，去参加了一个体验，做一个星期的香港清洁工，决定给穷人们一个我比你富有然而我比你还努力的榜样。

结果，才体验了两天，就无法坚持而退出。得出结论，穷人是无法通过自己的努力向上提升的，因为在那个层次，每天最大的希望就是吃饱饭，根本没有时间没有机会让你提升。

这个倒是大实话那么香港我印象中有2个人说实话了，一位是这位先生，一位就是成龙先生
东哥马道长好像不是那么实在的人，国内有大人物还说实话的吗？