ESOP 公司员工持股计划有意义吗
高山流水 • • 46534 次浏览ESOP 公司员工持股计划这个对员工有什么意义呢？
本人在一个规模比较小的公司，只有几十个人，在这间公司工作的时间大约两年，最近大BOSS突然约见我给了我这个文件，我对这块不太懂。求大神指点坡国的这个有什么意义吗。
多谢。
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高山流水 楼主#1
BOSS说不要跟别人说。。。
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#2
价值主要看vesting吧也就是如果N年后你离开公司，会拥有多少已获分配的股份，全部，部分，还是0？
这种计划通常对你0成本，应该没什么坏处吧。
也就是如果N年后你离开公司，会拥有多少已获分配的股份，全部，部分，还是0？
这种计划通常对你0成本，应该没什么坏处吧。 -
#3
一般没坏处，但是要看给的是股票还是认购权，差距很大。给股票当然要，给认购权则要权衡是否值。是要看给的是股票还是认购权，差距很大。给股票当然要，给认购权则要权衡是否值。
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高山流水 楼主#4
嗯多謝理財達人的回復啊。是認購權看起來，還有一新幣每個呢。。。在這個公司呆了兩年，其實我也想要換了，正在和一些獵頭和HR交流呢。是認購權看起來，還有一新幣每個呢。。。在這個公司呆了兩年，其實我也想要換了，正在和一些獵頭和HR交流呢。
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高山流水 楼主#5
嗯有道理主要是我也想接下来几个月走了。主要是我也想接下来几个月走了。
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#6
还可以让你存一笔钱在公司3年之后让你用今天的价格买入股票，今天存的越多，3年后可以用3年前的价格买入的股数越多。主要是激励员工努力学习天天向上。不过如果公司还没上市不会这么搞。3年之后让你用今天的价格买入股票，今天存的越多，3年后可以用3年前的价格买入的股数越多。主要是激励员工努力学习天天向上。不过如果公司还没上市不会这么搞。
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高山流水 楼主#7
如果不看好公司发展，这个还有意义吗只是最近我在的公司被一个比较强的同行大公司收购了。不知道这样接下来公司会不会有大的转折只是最近我在的公司被一个比较强的同行大公司收购了。不知道这样接下来公司会不会有大的转折
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#8
什么公司呢还有股份还有股份